ベンチャー企業への転職ならグロヴァンス

え、こんな良い
会社あったの?!

システムエンジニア
インフラエンジニア
ITコンサルタントとして
超優良(昨対153%成長など)ベンチャー企業で成長&活躍しませんか?

職場が働きづらい

・リモートワークができない…
・残業が多過ぎてつらい…
・男ばかりの職場で息が詰まる…

正当に評価されない

・評価項目が曖昧で納得いかない…
・上司との相性で評価が変わる…
・良い仕事をしても昇進できない…

成長が感じられない

・やりたいことを聞いてくれない…
・フィードバックがもらえない…
・会社の研修制度が整っていない…

そんなお悩みが
全て解決する、

超優良ベンチャー企業の求人をご紹介します!

01.きやすい職場環境


・ほとんどがリモートワーク:86%
・残業が少ない:月間平均15時間
※各種Award受賞:東京働き方改革宣言企業/woman’s value award優秀賞受賞
・男女比5:5で社内イベントも多数、明るい社風

02.透明性の高い評価制度(昇給・昇進に直結)


・「成長から収入アップ」のサイクルが可視化された独自の評価制度で、「自分の評価に納得できない…」といった悩みとは無縁の環境
 ✓クライアントからの評価
 ✓目標に向けての自己研鑽の取り組み
 ✓社内コミュニケーション活性化への貢献 など明確な評価軸を採用

03.充実のスキルアップサポートで成長実感


・入社後まずは「どうなりたいか」を社長や上司と擦り合わせ
・擦り合わせ内容を基に、希望に合ったプロジェクトにアサイン
・入社後3ヶ月間は先輩社員がマンツーマンでサポート
・技術研修/マネジメント研修/資格手当などが充実

さらに手厚いサビスで
転職を支援します!

ご紹介するのが超優良ベンチャー企業だからこそ、入社のハードルも高いと感じてしまうかも知れません。
・自分の強みをちゃんと言語化できないかも…
・応募書類で魅力的な内容を記載できないかも…
・面接で自己PRをうまく伝えられないかも…
グロヴァンスでは、そんなあなたのお悩みもすべて解決する「手厚い転職支援サービス」を提供します。

キャリアコーチング


元ITコンサルのプロコーチによるキャリアコーチングを無料で提供し、あなたの中長期的なキャリアプランを明確化します。そのうえで、ご自身の強みや価値観を棚卸し、応募書類や面接の内容も事前に言語化していきます。

応募書類の添削・応募代行


職務経歴や志望動機など応募書類が、より魅力的になるよう書き方をアドバイスいたします。仕上がり次第、応募企業に推薦状を添えて提出いたします。

面接対策・調整


基本的な面接での受け答えはもちろんのこと、応募企業に即した、より実践に近い面接対策なども行います。面接が可能な日時をご連絡いただくだけで、面接日時の調整も行います。

入社後のフォロー


入社後も、事前に描いたキャリアプランの実現に向けて、定期的な交流会や無料相談の実施など包括的なサポートを提供いたします。

Suse.K

S-1コンサルティング事業部 システム開発

■仕事内容:
システム開発(主にバックエンド)/要件定義からシステムテストまでの一通りの工程作業/メンバーの進捗管理、品質管理

■やりがい/入社理由
会社がまだ成長過程であり、自分の実績が会社の成長に直結することを実感できるところにやりがいを感じています。
また、半期ごとに顧客からの評価を受け取る制度があり、現場業務で実績を出し高評価を受け取ることができると、給与にも反映されるので、モチベーションに繋がりますね。
帰社した時のホーム感(帰社する機会が少なくても居心地がいい)、社長を含む社員間のフラットな関係性が好きです。



■メッセージ:
新たなチャレンジをしたい人、自分の力を試したい人、一緒に新たなチャレンジをしてみませんか?

Kojima.S

S-1コンサルティング事業部 インフラグループ

■仕事内容:
インフラエンジニア/新規サーバ構築/保守業務、障害対応など

■やりがい/入社理由
多様な経験が積めるため、新たなチャレンジの場に適していると感じ、入社を決めました。
当社は、開発からインフラまで幅広いプロジェクトを手掛けていて、インフラはクラウド系や物理系等、専門性を身に付けられる環境があります。
社内には、様々な専門性を持った社員がいて、皆さん優しい方達なので、質問すれば快く教えてくれます。そんなサポートを受けながら、お客様に向き合い、要望や課題感を聞きながら粘り強く取り組める点や、仕様を満たしたインフラ環境を構築できたときの達成感がやりがいになっています。


■メッセージ:
ITや新しい技術に興味があり、探求心旺盛な方、お待ちしています!

Komatsu.M

DX推進事業部

■仕事内容:
DX支援サービスのチーフコンシェルジュとして、お客様およびビジネスパートナー企業様との接点業務をメインとして、お客様の業界分析、課題の深掘り、ソリューション提案などを実施しています。

■やりがい/入社理由
ポジション柄、社内外問わずたくさんの方とお話することが多く、その範囲も広いので、この年になっても毎日新しいことを学ぶ機会があり、とても楽しいです!
分からないことって世の中にたくさんあるんだな・・と毎日感じていますが、優しい有識者の方々に教えていただいて、日々助けていただいています。素敵な出会いが満載です。


■メッセージ:
自分の知識幅を広げていきたい人、人とコミュニケーションを取ることが好きな人、体育会系思考の人(笑)、トライ&エラーが許される文化と環境があるので、どんどん成長していきたい人にはベストだと感じます!

転職サービスご利用の流れ
  • ご登録

    エントリーフォームからご登録いただいた後、担当のキャリアコンサルタントが迅速にご連絡いたします。

  • カウンセリング

    業界に精通した専門のコンサルタントが、これまでのご経験やご希望条件を丁寧にヒアリングします。

  • 求人紹介

    カウンセリングで伺った内容をもとに、あなたに最適な求人情報をご提案します。

  • 応募〜選考

    応募手続きから面接の調整まで、当社が一貫してサポートします。

  • 内定〜入社

    ご希望に基づき、待遇交渉や入社日調整などを徹底的にサポートします。

Q
無料の転職サポートを利用したい場合、どのように進めればよいですか?
A

まずは当社ホームページの登録フォームからサービス登録ください。その後当社のコンサルタントよりご連絡させていただきます。

Q
勤務先に転職活動をしていることが知られる心配はありませんか?
A

ご本人の許可なく情報を外部に公開することはありませんので、安心してご利用ください。

Q
電話で登録を行うことは可能ですか?
A

お電話での登録は承っておりません。ご登録をご希望の方は、当社ホームページの登録フォームをご利用ください。

Q
登録後の手続きや流れを教えてください。
A

当社に会員登録後に、ご経験やご希望を伺うカウンセリング面談をご用意しております。その後の流れはこちらをご確認ください。

Q
転職支援サービスを利用するにあたり、年齢制限はありますか?
A

転職支援サービスのお申し込みに年齢制限は設けておりませんので、どなたでもお気軽にご利用いただけます。

Q
登録後、どのくらいで担当者から連絡が来ますか?
A

通常、当日中にご連絡を差し上げておりますが、状況によりお時間をいただく場合もございます。ご了承ください。

Q
どうして無料で転職サポートを受けられるのですか?
A

求人企業から費用を頂いて運営しているため、転職希望者の方には一切料金を頂くことはございません。

Q
紹介された求人には必ず応募しなければなりませんか?
A

いいえ、そのようなことはありません。ご自身が応募したいと思われる求人にのみ応募いただければ結構です。もし、紹介された求人の中に応募したいものがなかった場合は、遠慮なくキャリアコンサルタントにお知らせいただければ、さらに別の求人をご提案させていただきます。

Q
忙しくて面談の時間が取れない場合、どのように対応すればよいですか?
A

当社はオンライン面談にてご相談を承っており、時間も柔軟に対応いたしますので、当社のコンサルタントに相談ください。

Q
「グロバンス」と検索しても検索結果に出ず、本ページを訪問できません
A

当社の正式なカタカナ表記は「グロヴァンス」となります。検索エンジンの仕様によっては、「グロバンス」と検索した場合に当社のページが表示されないことがありますのでご注意ください。
確実に当社の情報をご覧いただくために、ぜひ「グロヴァンス」で検索してください。
また、ブックマーク登録や、当社の公式サイト(https://www.grovance.jp)を直接ご訪問いただくことをおすすめします。

転職支援サービス
お申し込み(無料)

    利用規約プライバシーポリシーを確認の上、お申し込みください。

    This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.